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Brechen Sie auf zu neuen Horizonten: Lassen Sie sich inspirieren von der TÜV Rheinland Akademie

Schon mal von VUCA gehört? Vielleicht ist der Begriff nicht ganz geläufig, die damit verbundene Erfahrung kennen Sie bestimmt. VUCA* (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity.) ist das, was der digitale Wandel in vielen Unternehmen erzeugt: Volatilität, Ungewissheit, Komplexität und Mehrdeutigkeit.

Für Unternehmen wie Individuen, die Wachstum anstreben und ihre Zukunft durch Kompetenzen sichern wollen, kann VUCA in zwei Richtungen wirken.

Die erste Möglichkeit: VUCA wirkt wie Valium. Aus Furcht vor dem Ungewissen und der Volatilität schwindet das Vertrauen in die Zukunft. Unternehmen und Management sind blockiert. Ein Teufelskreis. Je größer die Sorge vor Veränderung, desto stärker die Blockade und je schlechter die Zukunftschancen für Organisation wie Mitarbeiter.

Die zweite Möglichkeit: VUCA wirkt belebend wie ein Wachstumsvitamin. Management und Unternehmen resignieren nicht, sondern erkennen Unbeständigkeit und Ungewissheit als Chance und Zeichen zum Aufbruch. Denn schließlich ist auch für den Wettbewerb keine Marktsituation mehr in Stein gemeißelt. Zeit, sich neue Ziele zu setzen und Strategien zu entwickeln, sie auch zu erreichen.

Was die erste VUCA-Gruppe von der zweiten unterscheidet? Informationen über Chancen und Wege zum Ziel wie z.B. Kompetenzen und Know-how, Leidenschaft für die eigenen Ziele und der Wille zum Erfolg.

Starten Sie mit uns eine Tour der Inspiration:

  • Erfahren Sie mehr über ambitionierte länderübergreifende Projekte von Unternehmen, bei denen bestimmte Kompetenzen und ihre professionelle Vermittlung wesentlich waren für den Erfolg.
  • Lernen Sie Menschen kennen, die sich mit neuen Kompetenzen und Qualifizierungen ihren Traum erfüllt haben und beruflich zu neuen Horizonten aufgebrochen sind.
  • Informieren Sie sich prägnant über die Chancen und Herausforderungen neuer technologischer Entwicklungen und lesen Sie, wie unsere Experten dies beurteilen und worauf Sie achten sollten.
  • Entdecken Sie neueste Tools, Strategien und Services, die Sie und Ihre Organisation auf Ihrer Reise durch die Digitale Transformation deutlich weiterbringen.
  • Lassen Sie sich von unternehmerischen Analysen zum Nachdenken anregen. Ziehen Sie daraus Ihre Inspirationen für das eigene Handeln.

Setzten Sie sich mit Kompetenzmanagement auseinander und erfahren Sie wie man es richtig macht.
Thema Kompetenz

Was sind Kompetenzen, wie funktioniert Kompetenzmanagement und warum ist das für Unternehmen unerlässlicher Teil der Zukunftssicherung?

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Thema Die Zukunft des Lernens

Fachwissen entwertet sich immer schneller. Welche Konsequenzen hat das für die berufliche Weiterbildung?

Ansprüche und Erwartungen von Mitarbeitern ändern sich und somit muss auch ein Umdenken in der Führung stettfinden.
Thema Leadership 4.0

Sie sind die Disruption auf Mitarbeiterebene. Die erste Generation der „Digital Natives“ ist in den Unternehmen angekommen. Was bedeutet das für Führungskräfte?

Die Digitalisierung erfordert ein Umdenken bei Führungskräften und Mitarbeitern.
Thema Digitalisierung

Der Mensch ist der Motor des gesellschaftlichen Wandels - auch bei der Digitalen Transformation. Ein Plädoyer fürs Umdenken, vom Chef bis zum Angestellten.

Erfahren Sie mehr zu den Themen der TÜV Rheinland Akademie und lassen Sie sich inspirieren.
Thema Mehr

Sie wollen mehr über die Services der TÜV Rheinland Akademie wissen oder tiefer in unesre X.4-Themen eintauchen? Dann sind auf dieser Seite hier genau richtig!