営業担当
Sales Executive

部門
モビリティ事業部
Mobility Division

求人内容
今日の車両メーカーは、さまざまな課題に直面しています。例えば、市場での優位を確保しつつ、最高水準での安全性への適合、最新技術の導入、環境に対する製品の影響を考慮することが求められています。
こうした要求に適切に対処することが、業界トップの座を守るための必須条件となっています。
テュフラインランドは、市場優位性の確保、国内外の安全要求事項準拠などさまざまな課題の解決をサポートしています。
本ポジションでは、テュフラインランドのモビリティ事業部の営業担当として、新規及び既存のお客様のニーズに基づいて、弊社の経験と専門知識に裏打ちされた幅広いソリューションの提案をしていただきます。
• 自動車メ－カ－及び部品メーカーを対象とした自動車サイバーセキュリティ・機能安全、各種試験サービス、型式認可の営業
• 新規顧客開拓および既存顧客に対する拡販営業
• 新規ビジネス立ち上げのためのマーケティング活動、企画、実現までのフォロー

以上の業務を一通りご経験いただいた後は、シニアセールスエグゼクティブとして営業のエキスパート、またはチームリーダー以上のマネジメントとしてのキャリアを目指して頂きます。

応募資格
【必須要件】
• 3年以上の営業経験（法人営業または自動車アフターマーケット関連業務）
• 自動車アフターマーケット（補修・整備・修理・アフターセールス・サービス関連業務）に関する知識または実務経験
• 顧客のニーズや課題を理解し、最適なソリューションを提案できる方
• 顧客、販売店、代理店および社内関係者との信頼関係を構築し、円滑に業務を推進できるコミュニケーション能力
• 英語力：基礎レベル（メール対応）

【あれば望ましい要件】
• 自動車アフターマーケット業界における営業経験
• アフターセールス、サービス、補修部品、整備機器、補修塗料等に関する営業経験
• 自動車ディーラー、輸入車販売会社、整備工場、鈑金塗装工場等との取引経験
• 顧客向け技術提案、サービス提案、販促活動の経験
• 海外拠点や海外顧客との業務経験

【求める人物像】
• 自動車アフターマーケットビジネスに興味・関心をお持ちの方
• 顧客との長期的な関係構築を重視できる方
• 自ら課題を発見し、主体的に行動できる方
• 社内外の関係者と協力しながら業務を推進できる方
• 自動車そのものに興味・関心をお持ちの方

福利厚生
• 社会保険完備（労災保険、健康保険、厚生年金保険、雇用保険）
• 初年度有給休暇15日（入社日付与）
• 選択制確定拠出年金（フルタイムの場合会社拠出給毎月5,000円あり）
• 福利厚生倶楽部リロクラブ
• 永年勤続表彰制度
• 有給傷病休暇・子供の看護休暇・介護休暇・慶弔休暇
• 育児休職・育児時短勤務等の育児関連制度
• 語学レッスン等の社外プログラム受講料補助制度
• カウンセリング・ケアサービス

基本情報
• 基本就業時間０９：００～１８：００（休憩時間１２時～１３時）
• フレックスタイム制（コアタイム１１：００～１５：００）
• 完全週休二日制、祝日、年末年始休暇（12月29日 - 1月3日）
• 通勤手当その他各種手当支給
• 業務内容、賃金、就業場所は、 「業務内容/就業場所における「変更の範囲」および「賃金」について」 参照
• 契約期間の定めなし（定年：６５歳）
• 試用期間あり（６か月）
• 時間外労働（月１～３０時間程度）
• 受動喫煙防止措置：屋内禁煙
• 女性活躍推進法に基づいた「えるぼし（3段階目）」認定を継続して取得

勤務地
新横浜本社 地図 、または関西 テクノロジーセンター(大阪) 地図 、またはモビリティ技術開発センター(愛知) 地図

*選考の結果、不合格となった場合の理由は、応募者の方にお知らせしておりません。
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業務内容/就業場所における「変更の範囲」および「賃金」について