あなたの専門性と情熱が、安全で持続可能な社会の実現につながります
私たちは150年以上にわたり「人と技術、環境の調和のもと、安全と品質を確保する」という使命を担い、世界各地で産業の発展と安全な社会の実現を支えてきました。長い歴史の中で培った専門性とグローバルネットワークを基盤に、新しい技術や時代の変化に対応して進化を続けています。
We make the world a safer place with you.
より安全な世界の実現を、あなたと一緒に。
採用情報
勤務制度
テュフ ラインランド ジャパンでは、柔軟性と自主性を重視した勤務制度を導入しており、社員が多様な働き方を実現できるようサポートしています。
・フレックスタイム制
・リモートワーク
・休暇制度
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研修・育成制度
テュフラインランドジャパンでは、従業員の力量と品質意識を、企業の重要な資産と位置づけ、その継続的な管理と向上に取り組んでいます。
・研修カリキュラム
・自己研鑽支援制度
・品質を支える人材育成への取組み
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女性活躍推進
女性社員が自分らしい働き方を選ぶことができ、自身の能力を十分に発揮しながらいきいきと働くことができる企業を目指しています。
・女性活躍推進法への対応
・女性ネットワーク WATC
・次世代育成支援「ガールズデー」
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ワークライフマネジメントの推進
テュフ ラインランド ジャパンでは、在宅勤務やフレックス制度を通じて社員が最適な働き方を選択できる環境を整え、出産・育児・介護などライフイベントとキャリアの両立を支援しています。
・育児支援制度
・「イクメン」「イクボス」の働き方
・ファミリーデー
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社員の声
社員の声
テュフ ラインランド ジャパンで働く社員の声をご紹介します
社員の声（電気製品部 Bluetooth エンジニア）
社員の声（電気製品部 家電製品 エンジニア）
社員の声（電気製品部 ITAV製品 エンジニア）
社員の声（医療機器部 安全試験課エンジニア）
社員の声（医療機器部 監査員）
社員の声（産業機器部 営業）
社員の声（システム部 営業）
新卒・第二新卒入社社員の声
太陽光発電・産業機器部 (Machinery)
太陽光発電・産業機器部 (Components)
インフォメーションテクノロジー部 (SAP)
若手営業メンバーインタビュー
製品事業部・電気製品部 (Electrical)
モビリティ部門 (Mobility)
チームと仕事
産業機械 プロジェクトエンジニア（西日本地域担当）
女性活躍推進 WATC
女性マネジャーインタビュー(医療機器部ローカルフィールドマネジャー Y.U.)
女性活躍推進イベント第一弾 キャリアミッションステートメントの確立 - なりたいキャリア像を見つける
ワークライフマネジメントの推進
「イクメン」「イクボス」の働き方
エキスパートインタビュー
エキスパートインタビュー
（テュフ ラインランド ジャパン 公式ブログ）
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