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- Personalentwicklung mit TÜV Rheinland
Investition in den Erfolg Ihres Unternehmens
Die praxisorientierten Studiengänge sorgen für einen schnellen Einstieg Ihrer Mitarbeiter in die neue Position.
Für wen eignet sich das Studium?
- Mitarbeiter, die berufsbegleitend einen Studienabschluss erwerben wollen, sich neuestes Fachwissen aneignen und damit erweiterte Potenziale in ihrem Beruf nutzen möchten.
- Auszubildende, denen Sie neben ihrer betrieblichen Berufsausbildung mit einem Studium zusätzliche Chancen in Ihrem Unternehmen eröffnen möchten.
- Mitarbeiter, die durch das berufsbegleitende Modell die Möglichkeit haben, ihre Familienpause zu nutzen und anschließend mit neuestem Fachwissen in besserer Position und effektiver im Unternehmen tätig zu sein.
Vorteile für die Unternehmen
- Ihr Unternehmen begegnet gezielt dem Ingenieurmangel und plant zukunftsorientiert - agieren anstatt reagieren.
- Mitarbeiter, die gefördert und gefordert werden, sind motivierter. Gute Auszubildende bleiben in Ihrem Unternehmen und können trotzdem studieren, die Bindung an das Unternehmen wird gestärkt.
- Praxisnahe Selbststudienabschnitte und regelmäßige Präsenzphasen sorgen für effektives Lernen und ermöglichen ein nahezu uneingeschränktes berufliches Engagement.
- Der Bachelor-Abschluss ist weltweit anerkannt. Internationale Geschäftspartner können diesen Abschluss direkt positiv einordnen. Sie steigern Ihr Personalentwicklungs-Image, was in der Zukunft immer wichtiger für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter sein wird.
- Mit TÜV Rheinland in Kooperation mit der FH Südwestfalen setzen Sie auf einen kompetenten Partner und sichern sich eine hohe Qualität von Studieninhalten und Studienablauf.
