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Weiterbildung für Arbeitssuchende
Wir bilden Arbeitssuchende und Beschäftigte ohne Berufsabschluss für eine berufliche Tätigkeit im Servicebereich von Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen oder in der Pflege selbst aus.
Für bessere Chancen auf dem Arbeitsmarkt
Nachhaltigkeit und hohe Qualität stehen bei uns im Mittelpunkt. Das gilt auch, wenn wir Arbeitsuchende bei der langfristigen Integration in den ersten Arbeitsmarkt unterstützen.
Die TÜV Rheinland Akademie betreibt Bildungsstätten an rund 60 Standorten deutschlandweit. Mit Umschulungen, Fortbildungen, Reha-Maßnahmen und den unterschiedlichsten Trainingsmaßnahmen bieten wir alles, was den Beteiligten beim Einstieg in den ersten Arbeitsmarkt hilft.
Unsere Angebote für den beruflichen Neuanfang sind direkt auf den Bedarf der Wirtschaft zugeschnitten und genießen dort eine hohe Anerkennung.
Wir qualifizieren und begleiten Arbeitssuchende.
- für Tätigkeiten in der Pflege
- für Tätigkeiten im Patientenservice
- für Tätigkeiten in der medizinischen Kodier und Dokumentation
Wir qualifizieren im Rahmen geförderter Projekte.
In einigen Regionen stellen wir spezielle Angebote zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen und Einrichtungen bzw. zur Erhöhung der Beschäftigungsfähigkeit von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern bereit.
Anerkennung und Förderung
Die Angebote der TÜV Rheinland Akademie berücksichtigen die Qualitätsmaßstäbe und Qualitätsgrundsätze der Bundesagentur für Arbeit. Alle Weiterbildungslehrgänge sind nach der Anerkennungs- und Zulassungsverordnung Weiterbildung (AZWV) der Bundesagentur für Arbeit zertifiziert. Sie wurden damit für ihre hohe Qualität und Arbeitsmarktnähe ausgezeichnet. Um die hohe Qualität in der beruflichen Weiterbildung dauerhaft zu gewährleisten, arbeiten wir seit mehreren Jahren nach einem international anerkannten Qualitätsmanagementsystem.
Interessenten, die in den Genuss der Förderung kommen wollen, benötigen einen Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit (SGB III) bzw. des/r zuständigen Jobcenters / ArGe (SGB II).
