Konfliktmanagement

Teamwork statt Mobbing

Unausgesprochene Streitpunkte, erlebte Ungerechtigkeiten und unterschwellige Kommunikationsstörungen können zu Spannungen am Arbeitsplatz und dadurch zu Störungen des Arbeitsablaufes führen. Grund genug für den Arbeitgeber die Betriebspsychologen der TÜV Rheinland Group einzuschalten. Sie analysieren das Arbeitsumfeld vor Ort, organisieren Workshops für die ganze Gruppe oder führen Einzelgespräche. Durch gezielte Verbesserungsvorschläge und Hilfe bei deren Umsetzung tragen die TÜV-Berater dann zur "Gesundung" des Teams bei.

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