Mitarbeiterengagement

Um die vielen Aktivitäten zu fördern und den Freiwilligen die Möglichkeit zu geben, sich auszutauschen und sich zu vernetzen, haben wir 2009 die Initiative „Ehrenamt“ ins Leben gerufen. Über diese interaktive Online-Plattform können sich weltweit alle Mitarbeiter mit Gleichgesinnten über Projekterfahrungen austauschen, neue Projekte vorstellen oder Anregung für das eigene Handeln einholen.

Bisher umfasst die Plattform knapp 50 Projekte – Tendenz steigend. Auch „zu Hause“ in Köln engagieren sich unsere Mitarbeiter. Viele Kollegen nehmen regelmäßig an den „Kölner Freiwilligentagen“ teil und stellen damit einen Tag lang ihre Arbeitskraft für ein soziales Projekt zur Verfügung.

Beim „Köln-Marathon“ erliefen sie vier Euro für jeden Kilometer. Geld, das der Kölner Organisation „Helfen durch Geben – der Sack e. V.“ zur Unterstützung bedürftiger Familien und Kindergärten zugute kam.